1: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:08:33.743 ID:LM19biCz0
こっちは理由のつもりで話してるんだが、いいわけと受け止められる。理由といいわけの違いってなんだろうな
イチオシ記事
if(navigator.userAgent.indexOf(‘iPhone’) > 0){
document.write(”);
} else {
document.write(”);
}
2: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:09:08.634 ID:2wu+Me/d0
うるせえ！っていうと黙る
3: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:09:28.182 ID:ZtGHDEMX0
あるある
とりあえずすみませんと言っとけばオケ
8: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:10:41.330 ID:LM19biCz0
>>3
これも言われるな
これも言われるな
まずは謝れといわれた
14: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:12:11.877 ID:wS7sAZDHd
>>3
お前いつもすいませんばっかりで反省してねぇだろなんでミスするのか考えて対策たてろ屑が
お前いつもすいませんばっかりで反省してねぇだろなんでミスするのか考えて対策たてろ屑が
19: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:14:55.387 ID:LM19biCz0
>>14ね
4: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:09:49.297 ID:KPfU+Syo0
次どうするか言えないから
5: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:10:01.199 ID:IVJBJ7C3d
そんな上司にはなに言っても言い訳としか受け取らないよ…退職しよ
6: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:10:08.288 ID:ca6RszAda
言い訳なんかして
7: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:10:30.771 ID:X0o0NmJM0
改善案もなしに上司に無駄な時間をとらせるなよ
9: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:11:04.514 ID:eTcOfcfAp
発達障害の特徴
10: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:11:32.304 ID:QWg3d/aJ0
理由を聞いていない時にべらべら語り出したら言い訳だ
覚えとけ
覚えとけ
11: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:11:43.380 ID:PGE6gO20a
シャ乱Qで一番好きなんで
12: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:11:54.258 ID:xX4ngVfVp
改善案持ってくからいつも謝らないわ
13: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:11:58.016 ID:HxojqvlMp
まず先に結果を言え
話はその後だ
話はその後だ
15: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:13:00.322 ID:GKAfhvuy0
ロンリー誰も孤独なのかい
16: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:13:06.030 ID:LM19biCz0
ミスを認めずに理由を述べたのもいけないとはおもう
だがそれでしかられる意味がわからん
21: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:15:28.756 ID:fceWJBmad
>>16
ミスを認めてないからだろ
ミスを認めてないからだろ
17: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:13:41.994 ID:su9tHr7a0
見りゃわかるし情報として必要としてない御託を並べるな
18: にゅっぱー 2021/06/22(火) 12:14:07.272 ID:LM19biCz0
>514
ふぇぇ…それも言われたは…
ふぇぇ…それも言われたは…
Source: V速ニュップ
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